學校學生規(guī)章制度
在社會發(fā)展不斷提速的今天,制度起到的作用越來越大,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。到底應如何擬定制度呢?以下是小編為大家收集的學校學生規(guī)章制度,歡迎閱讀與收藏。

學校學生規(guī)章制度1
學校安全責任重于泰山,學生生命高于一切。進入夏季,高度重視學生游泳安全,預防學生溺水死亡等安全事故的發(fā)生,是學校和家長的重要工作。
結合教育部頒發(fā)《學生安全事故處理辦法》和上級有關文件精神,切實履行學校告知義務,結合我校實際情況,制定如下措施,以確保我校學生安全。
學校的義務與職責
1、全體教職員工提高認識,牢固樹立安全第一思想,加強領導,落實責任制。
2、繼續(xù)開展“珍愛生命 安全在我心中”主題教育活動,使每個學生明白,人的生命只有一次,決不能夠拿生命開玩笑,要讓家長和教師放心。
3、全體教師要時刻記住事故現(xiàn)場第一責任制,崗位第一責任制,凡因宣傳、組織不力或延遲上報、工作不到位造成事故,追究第一責任人的一切責任。
4、要充分利用多種渠道和形式,加強對“游泳”安全的宣傳、教育工作。
。1)學校利用開學的第一天組織校會、各班利用每天的晨會對學生進行主題為“珍愛生命,身體健康”的教育,告訴學生要做個遵紀守法的.好孩子,尤其不準單獨或私自去河邊、池塘等地方去游泳、嬉戲,必須要有家長帶領。
(2)教師利用家校聯(lián)系與家長進行溝通,并及時指出糾正學生錯誤。
家長的義務與職責
1、家長必須加強對子女進行教育,教育子女要提高認識,時時刻刻記住安全,對學生進行監(jiān)督,督促學生按時到校,按時回家,教育孩子不要在路途中爬車、吊車、私自下河、下塘洗澡并要自覺與學校取得聯(lián)系。隨時了解學生到校、返家的具體情況。
2、禁止攜帶易燃、易爆和帶攻擊性的刀具到學校。禁止參與打架斗毆事件。
3、禁止孩子參加危險或有害于身心健康的活動,密切與學校取得聯(lián)系。
4、加強學生飲食衛(wèi)生教育,配合學校禁止學生吃零食和到校外購買食物。
5、特別加強學生午睡管理。走讀生從五月一日后中午在家睡午覺,嚴禁在校外游逛,校生周日返校至周未回家都必須準時無誤。家長發(fā)現(xiàn)情況,必須及時制止,盡快與學校取得聯(lián)系,配合學校加強教育,若因家長忽視教育、管理造成安全事故一概由自己承擔。
6、在學校履行了告知義務的情況下,在校外發(fā)生的一切不安全事故與學校無關,由學生本人與家庭負責。
學校學生規(guī)章制度2
一、學生閱覽室實行開放、憑證閱覽。
二、閱覽室的報刊、雜志,僅供室內閱讀,概不外借。
三、愛護書刊,不準撕毀、涂改、剪裁,如有損壞照價賠償。
四、報刊閱后,放回原外,以便整理。
五、自覺保持室內衛(wèi)生,不準吃帶皮食物,不準亂扔紙屑。
六、閱覽室內保持安靜,嚴禁喧嘩。
七、閱覽時間:每天下午5∶05——6∶00。
學校學生規(guī)章制度3
1.課程設置:
(1)參考總部提供的課程計劃并結合當?shù)氐膶嶋H情況,提前制定出切實可行的課程安排,包括平時班和寒暑班,協(xié)調推廣部進行招生。
(2)針對不同班級,選派合適的教師進行授課,充分發(fā)揮教師的特長,將教學效果做到最好。
(3)針對寒暑假這一黃金時間,結合當?shù)氐那闆r,提前擬定可行性課程計劃及活動方案,使課程多元、實用,配合推廣部的招生,并對教師進行相應的寒暑班課程培訓,保障各班次的正常教學;
2.教師管理:
(1)根據(jù)教學需要,按照教師的考核標準招聘教師,并對其進行崗前培訓工作,使其掌握培訓中心的教學要求、方法、教學步驟,盡快勝任教學工作。
(2)從教師中選拔教學骨干,培養(yǎng)使其成為課長,協(xié)助自己的工作;
(3)協(xié)調教師調課,開具代課通知單給代課教師;
(4)負責制定教學組授課教師的日程安排。保障教師專業(yè)素質和教學能力的提高。每天設立20分鐘的語音學習時間,組織教師觀看學習《發(fā)音一點通》及《小學英語vcd》,解決教師的發(fā)音問題。每周學習韻文、兒歌,編排相應的動作,促進韻文、兒歌的教學工作。每天下班前半小時設立dailytalk環(huán)節(jié),組織教師輪流值日確定口語談話的主題,鍛煉教師的口語能力;
(5)按照各項指標審核授課教師,并參照學生對老師的評價,填寫《期教師考核表》,獎勵有突出貢獻的`授課教師。
3.教學管理:
(1)鉆研教材。
教學主管首先要吃透教材,把握好教材,理解教材的編寫理念和原則,建構教材的教學框架。給授課教師講解,使其對整套書、每冊書的編寫理念和優(yōu)勢、不足有深入細致的了解。
(2)集體備課。
在周二組織教師備課,確定一單元的教學目標,細化到每課的教學目標:單詞、句型、日常對話、歌曲、韻文。針對本周的教學任務確定具體適宜的教學方法。
(3)說課、評課。
教學主管要求授課教師進行說課,并給與指導,使其完善自己的教學方法和技巧,提高教學水平;
(4)審批教案。
在教師上課前檢查教師教案,督促其備課情況。上課后檢查課后反思,促使教師不斷積累自己的教學經(jīng)驗,提高教學效果;
(5)看課、評課。
主管在無課之余,隨時進班聽課,認真填寫聽課記錄,并在聽課后評議其授課的優(yōu)缺點,同時針對其教學中的不足之處提出建設性的意見和示范,使教師對自己授課有進一步的認識,在實際運用中加深教學理念、教學方法的理解,從而揚長避短,提高自己的教學水平,保障培訓中心的教學質量;
(6)教研活動。
針對教學中的共性問題,應不定期的開展教研活動,使教師認識到教學中存在的問題,共同探討解決的辦法,改進自己的教學;
(7)教學資源。
教學主管平時注意教學資源的積累,如游戲歸類、教具制作、分類、課前熱身及韻文、兒歌的搜集和整理、教學理論的提升、課堂管理、教學技巧、匯總教學資料,共同提高教學水平。
(8)教學沙龍。
組織授課教師參加每月一次的教學沙龍,確定學習研討的內容。認真填寫《教學沙龍記錄表》。
(9)DEMO課及活動。
組織教師定期策劃并舉辦DEMO課及教學公開課,協(xié)調學校的招生及宣傳工作。
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